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WCA验厂工资工时方面重点
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WCA验厂工资工时方面重点

    WCA验厂是英国天祥公证行出的一个审核标准,WCA验厂是验社会责任的(也可以叫做人权验厂)。WCA验厂是接受综合计时批文的,要求工厂要给所有员工购买工伤保险,接受社保批文。

    WCA验厂是有证书的,工厂只有在审核中分数达到85分以上并且没有主要不符合项才能获取WCA证书;分数在71-84分为通过但是没有证书,一般客户都接受的,具体要视客户要求而定;71分为不通过,没有证书。

    WCA验厂工资工时方面重点:

    1.由于提供的考勤记录与生产记录不一致从而无法判定考勤与工资的符合性及考勤记录的真实性;

    2.由于上述不一致,无法判定员工总的上班时间周最大上班时间和总的加班时间是否符合要求;

    3.不能判定是否每7天至少1天的休息;

    4.提供的工资表不正确并且有不一致情况;

    5.无法判定正常最低工资/加班费/工资计算方法/计件工资计算方法等是否符合要求;

    6.员工没有社保或没有社保批文;

    7.工资没有定期支付。

    8.不能判定年休假/法定假/产假是否按照规定支付员工工资。


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